mborijnland_logo

Categorie archieven: Nieuwsbericht

Nieuws, Nieuwsbericht

Decanenmiddag vol beweging

Geplaatst op door 7admin1
18
okt

Decanen van de middelbare scholen uit de omgeving konden deze middag met al hun vragen of ideeën terecht in de diverse workshops die werden gegeven. De middag begon met een plenair deel, waarin Otto Jelsma, de voorzitter van het College van Bestuur de genodigden hartelijk welkom heette. Daarna was het woord aan Gijs Vlieland, directeur van het MBO College Dienstverlening. Hij ging in op de actuele ontwikkelingen in ons onderwijs en legde uit hoe mboRijnland invulling geeft aan de ambities die zij met het werkveld wil realiseren. De volgende spreker, Arjan van der Hoorn, directeur MBO College Techniek & ICT, gaf uitleg over de kwaliteitsagenda. Het document waarin de visie van mboRijnland op het onderwijs staat en wat een sturend middel is om innovatie vorm te geven. Het plenaire deel van de middag werd afgesloten door twee studenten Sport & Bewegen die met de yell ‘Let’s Go!’ de aanwezigen aanspoorden naar de diverse workshops te gaan.

Diversiteit aan workshops
De rest van de middag brachten de aanwezigen door bij verschillende workshops. Er was voor ieder wat wils. En allemaal in het teken van beweging. Zo kon je naar ‘Doorstroom en begeleiding van het Onderwijs Servicecentrum’, ‘Vernieuwend onderwijs binnen de wereld van zorg en welzijn’, ‘Passend onderwijs voor iedereen’, ‘Learning on the job: hybride leertrajecten’ en nog meer.

Sterk techniekonderwijs
Bij de workshop over slimme technologie gingen de aanwezigen aan de slag met elektrotechniek. Iedereen kreeg een setje met lampjes, draadjes, prikbordjes en ander technisch materieel om een lampje in elkaar te zetten dat reageert op licht en donker. Dat dit nog niet zo makkelijk was, bleek wel uit de hoeveelheid studenten die nodig was voor de ondersteuning. Op elke 4 deelnemers 1 student. De leraren bleken over een gezonde dosis zelfkennis te beschikken: “We zijn net leerlingen hè, wij praten ook allemaal door elkaar heen.” Een andere vorm van beweging kon gezocht worden in de klimmuur. Wederom onder de bezielende leiding van studenten, dit keer van Sport & Bewegen, konden de decanen de klimwand bedwingen. Gelukkig waren er wel deelnemers die dit aandurfden. Na deze workshops was het goed napraten met elkaar om tevreden naar huis te gaan.

Nieuws, Nieuwsbericht

MBO Opleidingenmarkt groot succes

Geplaatst op door 7admin1
10
okt

In totaal zijn er 4800 personen langs geweest. Allemaal leerlingen uit het vmbo met hun ouder(s) of broer/zus. 15 scholen uit het voortgezet onderwijs en 8 mbo-instellingen organiseerden deze markt. Op deze editie, de tiende al weer, was ook het bedrijfsleven vertegenwoordigd, zodat de link naar de arbeidsmarkt snel was gelegd.

 

Belangrijke eerste stap

De mbo-opleidingenmarkt wordt door decanen, ouders en leerlingen van het vmbo gezien als een belangrijke eerste stap in het proces van oriëntatie op een mbo-opleiding. De leerlingen bereiden zich goed voor op deze dag. Zij krijgen verschillende opdrachten om erachter te komen waar hun interesses liggen en wat hun competenties zijn. Hierbij gaat het niet alleen om het najagen van een droom, maar ook over de realiteit van morgen. Vragen als ‘is er later ook nog wel werk te vinden in het vak dat ik leuk vind en hoe ziet dat werk er dan uit?’ helpen de leerlingen hierbij. Julia en Isa gaven aan: “De opdrachten die we van tevoren moesten doen vonden we eigenlijk helemaal niet zo leuk. Maar nu achteraf moeten we toch toegeven dat het wel handig was. We wisten nu toch beter bij welke opleidingen we vandaag wilden kijken. En we hebben al een paar hele leuke gesprekken gehad.” Isa weet al wat ze wil gaan doen: op opleiding voor schoonheidsspecialiste. Julia twijfelt nog. Ze vindt de zorg en werken met kinderen ook leuk.

 

Ouders zijn ook blij met deze opleidingenmarkt. Jolanda Soesbergen was er met haar zoon Rick. Ze liet weten: “Deze markt vind ik echt heel belangrijk. Mijn zoon weet nog niet goed welke richting hij op wil. Ik zie ook hele andere beroepen dan waar we van tevoren aan dachten. We zijn via de school van Rick op deze markt gewezen. We hopen nu beter een keuze te kunnen maken.” Intussen zit Rick met een VR-bril een naad te lassen. Dat gaat hem toch niet worden denkt hij.

 

Ook burgemeester Spies kwam een kijkje nemen en sprak de studenten bemoedigend toe: “Wat fijn dat jullie hier allemaal zijn. Vakmanschap en ambacht zijn belangrijk in Nederland. In deze regio leiden we mensen op die we zelf nodig hebben. Denk aan de zorg en de techniek. Ik denk dat een goede samenwerking tussen de Overheid, Ondernemers, Onderwijs én  Ouders -jullie begeleiden jullie zoon of dochter bij de keuze die ze maken-, heel veel mensen voorziet in een gouden toekomst in deze regio.”

 

Voor het eerst ook bedrijven aanwezig

Dit jaar waren er voor het eerst ook bedrijven op de opleidingenmarkt aanwezig. Zo krijgen de toekomstige mbo-ers een goed beeld van wat je met een bepaalde opleiding kunt doen. Nobels Group was zo’n bedrijf. Jolanda Hoogervorst vertelt enthousiast: “Ik vind dit een heel goed initiatief. We hebben een mooi bedrijf en kunnen dat nu goed presenteren en er is ook een wisselwerking met de scholen. We eindigen elk gesprek met de vraag of de leerling zijn of haar naam en mailadres achterlaat. We nodigen hen dan later dit jaar uit voor een rondleiding op ons bedrijf. Dan krijgen ze echt in de smiezen wat we doen. En welke vooropleiding daarvoor nodig is. Wij staan er volgend jaar weer!”.

Nieuws, Nieuwsbericht

Eerste diploma’s Radicale vernieuwing Waarde-vol Onderwijs®

Geplaatst op door mborijnland
03
okt

De eerste studenten hebben het diploma Radicale Vernieuwing Waarde-vol Onderwijs® ontvangen. Het is een verrijkt praktijk-leertraject dat zorgorganisaties ActiVite, DSV|verzorgd leven en Topaz samen met mboRijnland en LOI Hogeschool hebben ontwikkeld.

Ondanks de regen was het donderdag 26 september een zonnige dag aan de Leidse Breestraat. Vier studenten Helpende Zorg & Welzijn straalden namelijk toen zij hun diploma in ontvangst namen. Niet zomaar een diploma, maar dat van het project Radicale Vernieuwing Waarde-vol Onderwijs® (RVWO). Studenten Naoual, Corina, Ashley en Michelle zijn de eersten die de praktijk-leerroute hebben doorlopen en hun zorgdiploma behaalden.

Bij RVWO staat het welzijn van de bewoner voorop. Er is in de opleiding meer aandacht voor het welbevinden van bewoners, voor het unieke van ieder mens en de wensen die bewoners nog hebben. Wat verder heel bijzonder is, is dat studenten van verschillende niveaus (Helpende Zorg & Welzijn, Verzorgende Individuele Gezondheidszorg/Medewerker Maatschappelijke Zorg en MBO-Verpleegkundige) gezamenlijk les krijgen in één klas. Hierdoor kunnen studenten veel van elkaar leren en zich ook optrekken aan andere studenten.

 

Diploma met een plusje

Volgens Annette van Krimpen, directeur mbo college Welzijn & lid programma management team CIV Welzijn & Zorg, betekent dit dat de studenten die hun diploma voor Helpende hebben gehaald, eigenlijk een plusje achter hun naam hebben staan. Ze hebben veel meegekregen van hun collega-studenten die een andere opleiding deden en behaalden hierdoor ook hogere cijfers. Annette feliciteerde de vier studenten: “Ik ben ontzettend trots op deze vier studenten. Zij hebben allemaal binnen een jaar hun opleiding afgerond en dat was lang niet altijd makkelijk. Ze zijn de eerste groep die met Waarde-vol Onderwijs begon en hebben hierdoor behoorlijk gepionierd.”
Pieter de Jong, directeur intramurale dienstverlening, bij ActiVite, is erg blij met deze vernieuwing in het zorg- en welzijnsonderwijs. “We zijn bij ActiVite actief bezig met het vernieuwen van de zorg. Van familieparticipatie, tot leefplezier en natuurlijk door Waarde-vol Onderwijs. Ik vind dit een mooie en belangrijke beweging. Studenten gaan op de werkvloer het gesprek aan met de oude garde over wat belangrijk is in de zorg. Hierdoor ontstaan er ook bij medewerkers die al heel lang bij ons werken nieuwe inzichten.”
Edwin Kalblfeisch, lid raad van bestuur bij Topaz, is trots op de unieke samenwerking tussen drie zorgorganisaties, twee onderwijsinstellingen, LOC Waardevolle zorg en het zorgkantoor. “En dat het dan ook gewoon lukt, is natuurlijk helemaal bijzonder”. Hij bedankte alle betrokkenen voor hun enorme inzet.

Pleisters

Studieloopbaanbegeleiders Ada Hoogendoorn en Astrid Molenaar van MboRijnland reikten de diploma’s uit aan de vier studenten. Ook hadden ze een toepasselijk cadeautje voor hen meegebracht: een doosje met pleisters. Eric Bartels, locatiemanager van Rustoord en Duinrand van DSV|verzorgd leven, speldde de studenten allemaal het insigne Helpende Zorg & Welzijn op. Ada en Astrid spraken vol passie en trots over het doorzettingsvermogen van de studenten en hadden voor iedere student een persoonlijk woordje. Ook de medestudenten van de opleidingen MBO- Verpleegkunde en VIG, die samen met Naoual, Corina, Ashley en Michelle in de klas hadden gezeten en zelf nog verder gaan met hun opleiding, waren natuurlijk bij de diploma-uitreiking aanwezig. Ook zij waren super trots. Naoual, Corina, Ashley en Michelle werden met bloemen overladen en Michelle kreeg zelfs een mooie sjerp en een baret van haar klasgenoten. Michelle was wat beduusd door de ware bloemenzee: “Ik heb thuis niet eens een vaas.”

Baangarantie
Met hun diploma en het insigne op zak kunnen de studenten aan de slag bij de zorgorganisaties ActiVite, DSV|verzorgd leven en Topaz. Studenten RVWO krijgen bij aanvang van hun studie namelijk een baangarantie.

Meer weten over het project Radicale Vernieuwing Waarde-vol Onderwijs®?
Kijk dan op: www.waardevolonderwijs.nl, volg onze sociale media of meld je dan aan voor de nieuwsbrief.

Nieuws, Nieuwsbericht, Welzijn

Minister Koolmees bezoekt festival locatie Gouda

Geplaatst op door mborijnland
13
mrt

Het is de week van Zorg en Welzijn. Honderden organisaties door heel het land zetten hun deur wagenwijd open. Bij mboRijnland in Gouda vond 12 maart het Festival Ontdek Zorg en Welzijn plaats. Doel van het festival, georganiseerd door Care2Care, is de drempel voor werkzoekenden in deze sector te verlagen. Vele zorg- en welzijnsinstellingen presenteerden zich op deze goedbezochte banenmarkt voor werkzoekenden.

Financieel CV
De banenmarkt werd ook bezocht door minister Koolmees. Hij lanceerde hier ‘financieel CV’ een nieuwe tool voor werkzoekenden en werkgevers. Werkzoekenden hoeven slechts een paar gegevens in te voeren. De financieel CV-tool produceert automatisch een brief gericht aan de werkgever. Daarin staat aangegeven op welke financiële voordelen de werkgever recht heeft als hij de werkzoekende aanneemt.

Natuurlijk waren ook onze eigen studenten aanwezig. Zij hadden een leuke hoek ingericht waarin ze lieten zien hoe zorgonderwijs bij mboRijnland gegeven wordt. Minister Koolmees wilde er alles van weten: welke opleiding volgden de studenten nu precies? Of het aan hun verwachtingen voldeed. Of mboRijnland een leuke school is (wat gelukkig met een volmondig ‘Yessss’ werd beantwoord) en of ze al benaderd waren door werkgevers. Alle studenten hadden al een baantje dus met die arbeidsmarkt kwam het wel goed, volgens hen.

Corporate, Nieuws, Nieuwsbericht, Sport & Bewegen

Minister Bruins op werkbezoek bij mboRijnland

Geplaatst op door mborijnland
12
mrt

Op maandag 11 maart bezocht minister Bruno Bruins onze vestiging aan de Strom Buysingstraat. Hij ging daar in gesprek met studenten en oud-studenten van de opleiding Sport en Bewegen. Bruins werd bijgepraat over het belang van sport en bewegen in ons dagelijks leven en over de mogelijkheden op de arbeidsmarkt die je hebt als student van deze opleiding

De eerste presentatie, gegeven door derdejaars studenten, had als thema het vernieuwend onderwijs. Dit lieten de studenten zien aan de hand van een project waar zij op dit moment mee bezig zijn: het testen van de gezondheid van scholieren van het Bonaventura College. De tussentijdse rapportage toonde een min of meer zorgelijk beeld wat betreft lenigheid, uithoudingsvermogen, spierkracht etc. De taak aan onze studenten om daar een oplossing voor te bedenken. Waarvoor komt de jeugd van de bank of achter het scherm vandaan?

Tweede presentatie had als thema de veelzijdigheid van de opleiding Sport en Bewegen. Drie oud-studenten die inmiddels allemaal een eigen bedrijf hebben, waren bereid gevonden om dat uit te leggen aan de minister. Rode draad door de drie verhalen was, dat de opleiding deze oud-studenten had geholpen bij hun persoonlijke ontwikkeling. Wat kun je wel? Waar ligt je hart? En waarvoor kun je beter samenwerken met anderen? Ieder van hen was een eigen kant op gegaan, waarvan eentje zelfs helemaal buiten de branche. Hij heeft een callcenter waar hij rond de 100 medewerkers aanstuurt. En dat allemaal dankzij de opleiding Sport en Bewegen.

Als laatste werd de minister bijgepraat over de aanpak van de Leidse Koningsspelen en de verwevenheid daarmee met mboRijnland. Er volgenden geanimeerde gesprekken tussen minister, studenten en docenten. Inzichten werden uitgewisseld en opdrachten meegegeven aan ‘Den Haag’.

Corporate, Nieuws, Nieuwsbericht, Vakmanschap, Verbinding

Benoeming Yardena Shitrit tot voorzitter Raad van Toezicht

Geplaatst op door mborijnland
11
mrt

Yardena Shitrit is op 5 maart jl. tijdens de vergadering van de Raad van Toezicht benoemd tot voorzitter van de Raad van Toezicht van mboRijnland. Zij volgt daarmee Bernard Fransen op, die per 1 december 2018 afscheid heeft genomen. Yardena was vanaf juni 2014 vice-voorzitter van de Raad van Toezicht van ROC Leiden. Na de fusie tussen ID College en ROC Leiden werd zij lid van de Raad van Toezicht van mboRijnland, voor deze functie werd zij per juni 2018 herbenoemd.

Achtergrond
Yardena is sinds 2016 concerndirecteur Personeel & Organisatie bij de gemeente Amsterdam. Vanuit die functie is zij verantwoordelijk voor het personeelsbestand van zo’n 15.000 vaste medewerkers en 4.000 op inhuurbasis. In december 2017 won Yardena de vakjuryprijs bij de landelijke HR Top100-verkiezing (www.hrtop100.nl). Daarnaast is zij een ervaren toezichthouder. Op dit moment onder meer bij de Koninklijke Stichting Defensiemusea en de Regionale Ambulancevoorziening (RAV) Haaglanden.

Yardena heeft de totstandkoming van mboRijnland van dichtbij meegemaakt en draagt ons ROC een zeer warm hart toe. Zij wil graag samen met het bestuur en de Raad van Toezicht invulling geven aan het motto van mboRijnland: méér dan mbo.

Nieuws, Nieuwsbericht, Techniek & ICT, Vakmanschap

Jaarconferentie succesvol CIV Smart Technology bij TU Delft

Geplaatst op door mborijnland
20
feb

Blijf out of the box denken en vier successen. Dat was de boodschap van Maarten Steinbuch, hoogleraar op het gebied van hightech systemen. Zijn bevlogen rede was het hoogtepunt tijdens de Jaarconferentie van het Centrum voor Innovatief Vakmanschap (CIV) Smart Technology.

De Jaarconferentie van het Centrum voor Innovatief Vakmanschap (CIV) Smart Technology stond op woensdag 13 februari geheel in het teken van de inkleuring van het programma Smart Education 2019-2022. In het gebouw Xplore op de campus van de Technische Universiteit Delft kwamen zo’n 125 genodigden bijeen om te worden bijgepraat over de volgende fase van dit succesvolle CIV.

Stronteigenwijs zijn

Tijdens de conferentie nam Maarten Steinbuch de studenten, partners van het CIV en docenten en medewerkers mboRijnland mee in de hightech-wereld die zich ook de komende jaren enorm snel blijft ontwikkelen. Hij riep de studenten op om vooral ‘out of the box’ te blijven denken en niet te vergeten om ook je successen te vieren. Als voorbeeld liet hij zijn winning team zien dat al een paar keer de wereldkampioenschap robotvoetbal is geworden door creatief te denken.

Hij voorspelt dat ons onderwijs steeds meer individueel wordt en dat zeker de helft van de kennis via internet vergaard wordt. Nu doen we – bijvoorbeeld via het CIV – al veel projecten, maar dit zal nog meer gewoon worden. De kracht van onze Nederlandse mentaliteit – stronteigenwijs zijn en onze ‘peers’ belangrijker vinden dan de ‘baas’ – helpt ons om goed in teams te werken en zo vooraan te lopen in innovatie.

GREEN VILLAGE

Voor een dertigtal studenten van de opleiding Smart Technology bij mboRijnland begon de conferentie met een rondleiding in ‘The Green Village’. Dit is een proeftuin voor duurzame innovaties, op de campus van de TU Delft. Het is een openluchtlaboratorium voor experimenten met nieuwe technologieën voor de woon- en leefomgeving. De studenten hebben ook een bezoek gebracht aan de locatie van de hyperloop.

TROTS

Een trotse Otto Jelsma, voorzitter College van Bestuur van mboRijnland, blikte tijdens de jaarconferentie terug op de eerste vier jaar van het CIV Smart Technology. “Vanaf de oprichting van het CIV zijn steeds meer zaken duidelijk geworden en vielen hierdoor op zijn plaats. Vooral het vertrouwen van de verschillende partijen – bedrijven, gemeente en overheid – heeft ertoe geleid dat het CIV staat waar het nu is. Een fantastisch resultaat dat we niet van tevoren konden voorspellen. Vooral de satellietlabs (onderwijs buiten de school) zijn de drager geworden en tegelijk het vliegwiel dat het CIV in volle vaart houdt. Een geweldig mooie ontwikkeling.” CIV Smart Technology is inmiddels een volgende fase ingegaan. Er is een stichting opgericht om de organisatie goed te borgen. Otto Jelsma sprak de wens uit dat we de energie vasthouden die we hebben weten te generen en kunnen continueren in deze volgende fase. Zo staan we klaar voor de komende vier jaar.

SMARTLIJNEN

De komende jaren wil MBO College Techniek & ICT het smart technology onderwijs verder verbreden en verdiepen naar een aantal smartlijnen: Smart Building, Smart Energy, Smart Industry, Smart Mobility, Smart Health, Smart Logistics. Jan van Laake is inmiddels directeur in de nieuwe stichting en tevens directeur MBO College Techniek & ICT. Hij stelde tijdens de jaarconferentie zijn projectorganisatie voor. “We gaan bezig met iets dat we nu nog niet precies weten. Dat is een enorme uitdaging. Hoe houden we onze kennis bij? Ik voorspel dat er steeds meer integratie binnen de techniek komt. Hier moeten wij ons onderwijs goed op voorbereiden. De smartlijnen zijn een middel waar we als onderwijs mee aan de slag kunnen, maar natuurlijk niet zonder het bedrijfsleven en de overheid.”
Ria van Oosterhout blijft tot 1 juli aan als programmamanager om te zorgen voor een goede overdracht. Jan van Laake nam van de gelegenheid gebruik om Ria van harte te bedanken voor haar enorme inzet de afgelopen jaren. Zij ontving een mooie bos bloemen en een groot applaus.

 

Autotechniek, Nieuws, Nieuwsbericht, Techniek & ICT

Laptops op wielen tijdens opening vernieuwde afdeling motorvoertuigentechniek

Geplaatst op door mborijnland
20
dec

De vernieuwde afdeling motorvoertuigtechniek van mboRijnland in Gouda is dinsdag 11 december officieel geopend. De meest moderne technieken hebben er een plek gekregen. Studenten hebben nu nog meer gelegenheid om te werken met hybride en elektrische auto’s.

Met een druk op een rode knop openden Otto Jelsma, voorzitter van het College van Bestuur, twee studenten en Thierry van Vugt, wethouder Onderwijs in Gouda, de nieuwe leerplek. Het was de start van een verhaal over modern vakonderwijs dat klaar is voor de toekomst. Jan van Laake, directeur van MBO College Techniek & ICT: ‘Een moderne auto is het best te typeren als een rijdende computer. Elektrische, hybride en met waterstof aangedreven auto’s zitten vol met software en elektronica. Motorvoertuigentechniek kan daarom niet meer zonder technologie en ICT. Dat vraagt om crossovers tussen de verschillende vakgebieden in de techniek. Deze vernieuwde opleidingsruimtes bieden daarvoor alle gelegenheid. Hier kunnen we studenten aan de hand van speciaal geprepareerde leerauto’s opleiden tot vakkrachten die met de meest moderne voertuigen, techniek en ICT overweg kunnen.’

Rijdende laptop

Om dit verhaal te illustreren kregen de aanwezigen de kans om een kijkje nemen in het binnenste van een hybride lesauto en waterstofauto. Teamleider Ellard de Vries noemt de moderne auto’s ‘een laptop op wielen.’ ‘Het zijn zeer geavanceerder voertuigen die vol complexe systemen zitten, zoals datasystemen en veiligheidssystemen.’ Docent Tom Seldenthuis legt uit dat automonteurs daarom veel meer leren dan het oplossen van technische problemen. ‘Een monteur houdt zich steeds meer bezig met het dataloggen, het uitlezen en interpreteren van gegevens uit het interne computersysteem.’ Juist het samenkomen van verschillende technieken spreekt studenten aan, bleek tijdens de openingsdag. ‘Juist daarom heb ik voor deze opleiding gekozen.’ Ellard de Vries is trots op de studenten: ‘Als je deze opleiding hebt afgerond, mag je echt zeggen dat je een enorme prestatie hebt geleverd.’

Een moderne auto is het best te typeren als een rijdende computer.

Jan van Laake, directeur Techniek & ICT mboRijnland
Samenwerking met bedrijven

Om bij te blijven bij de snelle technologische ontwikkelingen, is samenwerking tussen onderwijs, bedrijven en overheid van cruciaal belang. Ellard de Vries: ‘Als docenten moeten we op de hoogte zijn van de meest moderne technieken. Daarom hebben we veel contact met autobedrijven en importeurs.’ Om dit te demonstreren waren er tijdens de opening verschillende technische bedrijven aanwezig. Theo Eitjes, directeur after sales bij Hyundai, gaf een verbluffend inkijkje in de razendsnelle veranderingen die de motorvoertuigentechniek te wachten staan.

Ook het AD schreef een mooi artikel over de nieuwe praktijklokalen.
Bovendien was teamleider Ellard de Vries te gast bij Omroep West in het radioprogramma Muis in de Morgen. Hij is vanaf minuut 27 aan het woord.
Mooie promotie waar alle medewerkers en studenten van motorvoertuigentechniek trots op kunnen zijn.

Interesse in de opleiding Motorvoertuigentechniek of één van de andere opleidingen binnen Techniek & ICT bij mboRijnland?

Contractonderwijs, Entreeopleidingen, Inclusiviteit, Nieuws, Nieuwsbericht, Vakmanschap

Nieuwe kans? Werkenderwijs leren voor fietsenmaker

Geplaatst op door mborijnland
04
sep

Bij mboRijnland zijn vandaag veertien studenten gestart met een opleiding tot assistent-fietsenmaker. Omdat ze tegelijk met hun studie werkervaring opdoen, vergroten ze hun kans op een baan. De Zoetermeerse wethouder Jan Iedema (Onderwijs en EZ) was bij de start van de nieuwe opleiding aanwezig om de deelnemers veel succes te wensen.

De studenten – sommigen met een afstand tot de arbeidsmarkt – worden opgeleid tot assistent-mobiliteit en specialiseren zich in fietstechniek. De opleiding is tot stand gekomen door samenwerking met het lokale bedrijfsleven. De technieklessen worden gegeven bij werkleerbedrijf Ecoware in Zoetermeer. Bij verschillende fietsenwinkels in Zoetermeer en bij de Z-stal doen de studenten werkervaring op. De opleiding is opgezet samen met Innovam, DSW en U-stal. Na het behalen van hun diploma kunnen studenten doorleren voor de opleiding mobiliteit niveau 2 (elektrische fietsen, scooters en auto’s).

Innovam

Innovam werkt aan beter opgeleide professionals in de mobiliteitsbranche en verzorgt een breed spectrum aan trainingen en opleidingen. Ook richt Innovam zich op sales in een digitale wereld, personeelsbeleid en opleidingen voor de tweewielerbranche.

DSW

Sociaal Werkbedrijf DSW is een werkleerbedrijf. Bij DSW doen gemotiveerde medewerkers werkritme, kennis en ervaring op. Hierbij heeft DSW de mogelijkheden en niet de beperkingen van mensen voor ogen.

U-stal

U-stal biedt werkgelegenheid aan mensen die elders minder goed aan de slag kunnen komen. Zij werken al of niet in een gesubsidieerde baan of met een Persoonsgebonden Budget. In de tijd dat men werkzaam is bij U-stal doet men werkervaring op en krijgt men de kans om te leren. Daarmee vergroot men de kansen op een plek op de arbeidsmarkt.

mboRijnland

mboRijnland leidt ondernemende vakmensen op, die bijdragen aan een sociale samenleving en een sterke economie. Studenten leren bij mboRijnland een vak waar de samenleving echt iets aan heeft. mboRijnland heeft scholen in Alphen aan den Rijn, Gouda, Leiden, Leidschendam-Voorburg, Woerden en Zoetermeer. Bij mboRijnland staat vakmanschap, verbinding en vertrouwen centraal.